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                公務員考試答疑:基層工作經歷到底是什么

                2019-07-29 17:56:01 分享到:

                  不管國家公務員考試,或者各省份的公務員招錄考試公告中,我們都會看到一些崗位,要求“X年基層工作經歷”,不少考生疑惑了,這個基層工作經歷到底是什么呢?面對心儀的崗位,我的條件符合嗎?

                  今天,咱們就來細說一下這個基層工作經歷。

                  首先我們要清楚明確一下,基層工作經歷指的是什么:

                  1.在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷屬于基層工作經歷。

                  2.在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現役的經歷可視為基層工作經歷。

                  3.報考中央機關的人員,曾在市(地)直屬機關工作的經歷,也可視為基層工作經歷。

                  4.當然,在外企或者私企曾經工作過的,也算基層工作經歷。

                  

                公務員考試答疑:基層工作經歷到底是什么

                 

                  圖:2019年國家公務員招聘公告截圖

                  由上圖,咱們看到公務員招錄對于基層工作經歷的要求還有時間限制,那么這個時間應該怎么計算呢?

                  公務員招考中,基層工作經歷的時間計算非常精準,要精準到月,上圖兩年的工作經歷,就要有24個月。

                  如果你是參加國家特設的一些崗位比如“三支一扶”、“西部計劃”等崗位,工作經歷也是從你報道的那天算的。

                  如果是在一些私營企業工作的人員可以從勞務合同的約定時間開始算起。

                  如果是自營個體戶,那么工作經驗可以從應該業執照頒發的當天算起。

                  如果是自由職業的人員,工作經驗就應該從登記靈活就業并且經過審批確認的開始時間算起。

                  假如考生3月份開始工作,不必非要從3月1日開始計算,無論是哪一天報道,你都擁有了一個月時間的基層工作經歷,所以,3月份開始計算基層工作經歷,那么合適截止呢?你結束基層工作的那一個月就是基層工作計算的截止時間,在這期間,每滿12個月為一年。

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